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Data: 17 de set de 2024

Localização: SÃO PAULO, BR - São Paulo, Brasil, 05425-070

Empresa: Gerdau

Com 123 anos de história, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos nas Américas e de aços especiais no mundo. No Brasil, também produz aços planos, além de minério de ferro para consumo próprio. Além disso, possui uma divisão de novos negócios, a Gerdau Next, com o objetivo de empreender em segmentos adjacentes ao aço. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, a companhia está presente em vários países e conta com mais de 36 mil colaboradores diretos e indiretos em todas as suas operações. Maior recicladora da América Latina, a Gerdau tem na sucata uma importante matéria-prima: 71% do aço que produz é feito a partir desse material. Todo ano, 11 milhões de toneladas de sucata são transformadas em diversos produtos de aço.

 

A companhia também é a maior produtora de carvão vegetal do mundo, com mais de 250 mil hectares de base florestal no estado de Minas Gerais. Como resultado de sua matriz produtiva sustentável, a Gerdau possui, atualmente, uma das menores médias de emissão de gases de efeito estufa (CO₂e), de 0,86 t de CO₂e por tonelada de aço, o que representa aproximadamente a metade da média global do setor, de 1,91 t de CO₂e por tonelada de aço (worldsteel). Para 2031, a meta da Gerdau é diminuir as emissões de carbono para 0,82 t de CO₂e por tonelada de aço. As ações da Gerdau estão listadas nas bolsas de valores de São Paulo (B3), Nova Iorque (NYSE) e Madri (Latibex).

 

Sobre a área de negócio:


Equipe de TI responsável por acelerar a captura de valor pelo negócio, mantendo a estabilidade das soluções vigentes e viabilizando outras. 
Possuem uma visão integrada da empresa, por isso trabalham em ESTEIRAS, conectados às áreas de negócios, sempre buscando acelerar a adoção de novas tecnologias e soluções. Grande foco na estratégia customer centricity e de competitividade do nosso negócio globalmente. 


Na esteira de Services atendemos aos processos de Shared Services Gerdau (SSG), Suprimentos e Processos Corporativos, observados os tópicos acima, e também temos como objetivo a eliminação de ineficiências nos processos administrativos em geral, através de soluções de hyper automação (RPA entre outras tecnologias). Os processos de Recursos Humanos estão distribuídos entre Corporativo e SSG (parte mais operacional).

 

Posição para atuar de forma híbrida em São Paulo, SP.  O escritório fica localizado em Pinheiros, ao lado do Shopping Eldorado. Ou também na Usina de Sapucaia do Sul (Riograndense).

 

Quem Buscamos?

Buscamos uma pessoa que atuará na condução técnica e funcional de projetos para a implementação de plataformas e soluções para suporte aos processos de Recursos Humanos, especialmente: SAP HCM (Time e Payroll), SuccessFactors (OnBoarding, EC, Recruiting, LMS, etc) e aplicações web complementares. 
Além disso, uma pessoa que deverá executar atividades em diferentes etapas dos projetos (prepare, explore, realize, deploy e run) envolvendo diferentes tecnologias, soluções e plataformas. 
Essa pessoa também atuará em parceria com as equipes de projeto, de modo a garantir agilidade e boas práticas de implementação de soluções/plataformas (performance, estabilidade, escalabilidade, documentação) de acordo com as diretrizes da Gerdau para implementação. Por fim, participará da concepção (framing) de iniciativas e suportará e aportará conhecimento sobre as plataformas e soluções para suporte aos processos de Recursos Humanos.
 

Principais atividades e responsabilidades da posição: 

  • Participar de projetos/iniciativas com foco em implementação/adequação de plataformas e soluções para suporte aos processos de Recursos Humanos;

  • Garantir o transition-to-run adequado, envolvendo todas as áreas de TI e Negócio que deverão ter ciência e estabelecerem os padrões devido de cada área, para as iniciativas que participar;

  • Apoiar o negócio na definição de requerimentos de soluções para atingir as metas de produtividade e inovação;

  • Compor, junto aos fornecedores e/ou internamente, times de analistas de TI e dos processos de negócio;

  • Atuar sob demanda junto a área de operações provendo consultoria/suporte em situações emergências e de crise;

  • Interagir junto com os times de TI (Arquitetura, Segurança, Devops, Infraestrutura) no desenvolvimento e entrega das soluções/plataformas;

  • Atuar como facilitador do AMS (Sustain) para resolução de problemas em ambiente produtivo.

 

Qualificações Necessárias:

  • Formação superior completa;

  • Conhecimento em arquiteturas, funcionalidades e desenvolvimentos de soluções, especialmente plataformas e soluções para suporte aos processos de Recursos Humanos;

  • Participação efetiva e diferenciada em Projetos de TI envolvendo implementação de plataformas ou soluções para processos de Recursos Humanos;

  • Habilidades de gestão de projetos e times multifuncionais;

  • Ter trabalhado com metodologia ágil;

  • Conhecimento sobre práticas de levantamento de requisitos; 

  • Noções sobre as diversas formas de integração de sistemas distribuídos;

  • Idiomas: inglês avançado (consegue se comunicar com fluência com stakeholders globais) e espanhol básico.

 

Qualificações Diferenciais/Desejáveis:

  • Liderança e Gestão de Projetos/Programas (Globais e/ou Locais);

  • Noções sobre mapeamento e desenho de processos;

  • Noções sobre processos e ferramentas de provisionamento e monitoração;

  • Noções sobre impactos de rede e segurança de informação nas soluções;

  • Noções sobre Microsserviços;

  • Idioma: Espanhol avançado.

 

Benefícios para Você:

  • Assistência Médica e Odontológica

  • Previdência Privada

  • Programa de Incentivo de Curto Prazo (PPR)

  • Vale Refeição

  • Benefício Farmácia

  • Horário flexível

  • Pronto atendimento virtual do Hospital Albert Einstein – sem custo.

  • Programa +Cuidado;

  • Licença Maternidade Estendida (seis meses)

  • Licença Paternidade de 20 dias

  • Programas de Desenvolvimento

  • Escola técnica e escola de liderança

  • Oportunidades de carreira nacional/internacional

 

Vaga pode estar localizada no Escritório São Paulo ou na Usina de Sapucaia do Sul ( Riograndense).

 

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.