Mantenedor(a) Mecânico(a) II- Manutenção dos Altos Fornos (Divinópolis/MG)

Com 125 anos, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos e especiais do mundo. No Brasil, também produz aços planos e minério de ferro. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, é referência de internacionalização no setor industrial do país, está presente em vários países nas Américas e conta com 30 mil colaboradores.

Se interessou? Veja a descrição da atividade e candidate-se

1.Descrição da vaga

A pessoa que ocupar a posição de Mantenedor(a) Eletroeletrônico será responsável por:

• Realizar diagnostico de falha e troca de equipamentos mecânicos;
• Realizar inspeções nos equipamentos mecânicos;
• Realizar medições de grandezas mecânicas.
• Fazer a montagem e desmontagem de equipamentos mecânicos;
• Fazer a lubrificação de equipamentosmecânicos;
• Realizar a troca de equipamentos mecânicos na área;
• Realizar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos mecânicos;
• Gerar registro de ordens de serviço no SAP e fazer a gestão das mesmas;
• Fechar as ordens de serviço no SAP após término das atividades conforme procedimentos;
• Solicitar compras de peças, ferramentas, equipamentos;
• Realizar melhorias conforme necessidade da área;

2. Pré-Requisitos: 

• Curso técnico em mecânica ou eletromecânica;
• Experiência em manutenção industrial;
• Ter disponibilidade para trabalhar em turno fixo 4x2.

3. O que oferecemos? 

Programas de Benefícios da Gerdau

Na Gerdau, você é o personagem principal! Por isso, estamos sempre nos reinventando para construir o amanhã do seu lado. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos um pacote de benefícios abrangente para promover qualidade de vida e desenvolvimento profissional. Nossos benefícios incluem:

• Programa de Benefícios flexíveis, para escolher seus benefícios, selecionando aqueles que melhor se adequam à sua realidade. Tudo em uma plataforma moderna, simples e intuitiva.
• Previdência Complementar: Quem começa a pensar agora no futuro pode aproveitar com tranquilidade todas as etapas da vida. Com a Previdência Complementar, você e sua família podem planejar o futuro a partir de contribuições mensais e rentabilidade do plano no longo prazo. https://www.gerdauprevidencia.com.br/
• Plano de saúde Unimed: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais sem mensalidade.
• Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online, facilitando o cuidado com a saúde, ambos do Hospital Albert Einstein
• Auxílio Medicamento: Desconto na compra de medicamentos prescritos.
• Programa +Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas, financeiras, jurídicas e sociais.
• Conexa saúde: terapia semanal, nutricionista e muito mais para colaborador(a) e dependentes legais sem custo.
• Gympass ou Totalpass
• Seguro de Vida
• Auxílio ortopédico
• Refeitório:  Acesso ao refeitório nas unidades da empresa.
• Vale Alimentação
• Vale-Transporte: Auxílio no transporte diário com valor de desconto simbólico.
• Participação nos Lucros e Resultados: Programa de participação nos lucros da empresa
• Programa para Gestantes: acompanhamento gestacional e desconto de 50% em fórmulas e papinhas.
• Auxílio Creche para mães: Suporte financeiro para colaboradoras mães com filhos até 5 anos e 11 meses de idade.

Na Gerdau, você também encontra descontos especiais em:

• Plano odontológico, Assistência Funeral para Pais, Planos de Saúde para Agregados, Seguros Pessoais, Entretenimento Digital, Programas de Fidelidade, Plano de Saúde para Pet e através do Clube de Benefícios Gerdau.

#LI-TC1

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.