ANALISTA PCP SÊNIOR

Com 125 anos, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos e especiais do mundo. No Brasil, também produz aços planos e minério de ferro. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, é referência de internacionalização no setor industrial do país, está presente em vários países nas Américas e conta com 30 mil colaboradores.

ANALISTA PCP SÊNIOR  

A pessoa que ocupar a posição de Analista PCP Sênior será responsável por:

• Planejar, acompanhar e otimizar o cronograma de produção, garantindo o atendimento das demandas.
• Analisar indicadores de performance e atuar na tomada de decisão estratégica.
• Gerir ordens de produção, controle de insumos e produtividade da operaçãoConduzir análises de falhas e implementar ações para melhoria contínua.
• Atuar na interface com áreas como produção, manutenção, qualidade e suprimentos.
• Desenvolver e revisar padrões operacionais, garantindo estabilidade dos processos.
• Apoiar estudos de viabilidade, melhorias e redução de custosAtuar como referência técnica da área, apoiando a equipe e disseminando conhecimento.
• Monitorar resultados, elaborar relatórios gerenciais e garantir confiabilidade das informações.
• Apoiar nos processos de logística, expedição e qualidade. 

Qualificações e Requisitos:

• Ensino superior completo Engenharia, Administração e/ou áreas afins.
• Sólida experiência na área. 
• Conhecimento avançado no pacote office.
• Vivência com indicadores de produção, planejamento e controle.
• Conhecimento em análise de dados e melhoria de processos.

Se interessou? Veja a descrição da atividade e candidate-se.

O que oferecemos?

Programas de Benefícios da Gerdau

Na Gerdau, você é o personagem principal! Por isso, estamos sempre nos reinventando para construir o amanhã do seu lado. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos um pacote de benefícios abrangente para promover qualidade de vida e desenvolvimento profissional. Nossos benefícios incluem:

• Assistência Médica: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais.
• Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online, facilitando o cuidado com a saúde, ambos do Hospital Albert Einstein.
• Vale-Refeição ou Refeitório: Vale-refeição ou acesso ao refeitório nas unidades da empresa
• Vale Alimentação.
• Programa +Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas, financeiras, jurídicas e sociais.
• Gympass ou Totalpass.
• Seguro de Vida.
• Vale-Transporte ou Fretado: Auxílio no transporte diário ou opção de transporte fretado, dependendo da localidade.
• PPR - Programa de Participação nos Resultados (PPR).
• Programa de auxílio a pessoa gestante.
• Auxílio creche.
• Convênio farmácia.
• Plano odontológico.
• Licença maternidade/paternidade estendida.
• Vacina da gripe.
• Auxílio ortopédico.
• Previdência privada.
• Auxílio funeral para os pais.
• Clube de benefícios.

O que desejamos?

• Pessoas que tenham perfil analítico e orientado a resultados.
• Senso crítico e visão sistêmica.
• Autonomia e protagonismo. 
   

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.